Tuy nhiên, họ rất hờ hững với ý tưởng trên của tôi.Tôi nói với anh ta rằng tôi sẵn sàng lắng nghe anh ta song không thể giúp gì được, vì ưu tiên lớn hơn của tôi là phải ủng hộ cơ cấu quản lý của công ty.Làm việc nhiều giờ, và làm việc khôn ngoan.Tách yếu tố tính cách ra khỏi giá trị và đóng góp của nhân viên rất quan trọng.Học cách chờ đợi và kiên nhẫn sẽ đem lại cho bạn rất nhiều lợi ích.Sau khi Bob Anderson trở thành Chủ tịch của Rockwell International, tôi đề nghị ông thuê công ty chúng tôi làm một cuốn phim cổ động nội bộ.Công ty càng lớn, điều này càng trở nên quan trọng.Khi làm như thế này, tôi luôn giữ được khung thời gian mà tôi đã bố trí.Một công ty từng yêu cầu tôi tạo cho họ một khái niệm về thể thao sao cho phù hợp với nhu cầu cổ động của họ.Việc gọi điện mang lại cho tôi sự tự chủ về thời gian để tính toán những gì mình muốn nói hơn là nghe điện thoại.
